吴昌富同志赴枣庄、临沂、日照管理中心开展专项监督和专题调研
发布日期:2023-08-22

       

       为全面贯彻党的二十大精神,深入落实省纪委“深学习、实调研、抓落实”工作年活动要求和公司主题教育大调研部署安排,进一步推动“靠企吃企”、基层治理不良现象及不担当不作为乱作为假作问题专项整治和优化营商环境专项行动工作要求,以及公司“百日攻坚”任务安排在管理中心落地落实,8月15至18日,公司党委委员、纪委书记,省监委驻公司监察专员吴昌富同志赴枣庄、临沂、日照管理中心,通过召开座谈会、实地走访等方式开展专题调研和专项监督。

       在各市管理中心召开的座谈会上,吴昌富同志听取了管理中心主任关于贯彻落实党的二十大精神、抓好主题教育、“百日攻坚”行动开展以及加强党风廉政建设等方面的情况汇报,并与管理中心员工围绕业务推进过程中遇到的瓶颈问题和现实困难,以及是否存在“靠企吃企”、基层治理不良现象、不担当不作为乱作为假作为、损害营商环境等问题进行了深入交流。吴昌富同志既肯定了管理中心取得的成绩,又点出了存在问题,也提出了改进思路,他强调,下步工作中,要大胆泼辣迎难上,全力以赴抓落实,确保不折不扣、高质高效完成全年各项目标任务。一要严抓学习教育,在深学细悟笃行上用真情。第一批主题教育进入收尾阶段,但学习永不能止步,要一以贯之坚持好党支部“三会一课”、管理中心工作会议等制度,持续加强时政理论、党纪法规和业务知识的学习钻研,真正把学习成效转化为提高政治站位、做好本职工作、推动公司高质量发展的生动实践。二要严守纪律规矩,在建设廉洁队伍上见真章。严守纪律规矩既需要来自外在的约束,更需要发自内心的认同,管理中心主任要严于律己、发挥示范带头作用同时扛起带队伍、管干部的政治责任,以“青廉农担”党风廉政教育系列活动为抓手,加强对年轻干部的教育管理监督;管理中心员工要牢固树立红线意识和底线思维,在公务接待、公务用车、与农民群众和金融机构打交道等方面守住“小节”,管住行为,树立廉洁自律的良好形象。三要严格履职尽责,在勇于担当作为上下真功。各项工作任务到了抓落实、出成效的关键时期,要以慎终如初的定力,拧成一股绳,铆足一股劲,齐心协力围绕新增担保额、新增首保额、大田托管业务笔数、续保续支率等目标任务精准发力、攻坚克难,确保全面完成公司“百日攻坚”任务和年度经营目标,努力在推动农担事业高质量发展中作出更大贡献。

       吴昌富同志一行实地调研考察了台儿庄区泥沟镇姜庄村村集体经济项目,兰陵县芦祚大蒜市场乘航食品有限公司、磨山萌发冷藏厂线上仓单质押融资项目,东港区两城镇渔业产业发展情况,并先后与泥沟镇政府、兰陵县财政局、农业银行日照分行座谈交流,全面了解当地乡村振兴规划、农业特色产业、政银担合作情况,详细征求对管理中心员工能力素质、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的意见建议。

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